招生就业处召开2019年招生业务培训会
为做好我院2019年招生工作,确保完成学院下达的招生工作任务,为建设省级优质高职院校添砖加瓦。新年伊始,1月7日和9日,招生就业处在学院知行楼第二会议室召开为期2天的招生业务培训会。
在1月7日上午的培训会上,学院党委副书记韦永革到会指导并作讲话。他分析了2019年招生的形势,明确指出我院2019年招生形势依然严峻,新的高考政策变化、生源大战、同行竞争、招生计划结构变化等都是影响招生的重要因素,我们必须因时而变,因势而谋,及时调整策略措施,确保今年招生计划任务圆满完成,确保分类招生稳中求进。学院要成立工作领导小组,加强对招生工作的组织领导,要创新思路,加强招生宣传,充分利用新媒体,构建立体化、平台化、专业化、精准化的宣传体系。要强化招生咨询的服务意识,提供以贴心服务为导向的招生咨询,加强招生业务培训,力争人人成为招生专家。学院为招生工作提供人员、政策、经费、交通等方面的保障。同时要求所有招生人员要严格遵守招生政策,不碰红线,做到阳光招生,要统一思想,提高站位,充分调动工作积极性,确保完成今年的各项招生工作任务。
在下午的业务培训会上,招生就业处高尚处长对2019年招生业务进行了培训。他先传达了学院2019年招生工作方案,然后从贵州省2019年分类考试招生政策解读、考生咨询的常见问题和招生宣传中的方式方法等方面工作了介绍,最后对今年的招生工作提出了要求。一是科学谋划,趁势而上,乘胜前进,要求大家要根据形势的变化,采取更加切实有效的措施,组织更大更强的力量,全面展示学院品牌优势,形成同心同德,众志成城的气势,真抓、实干、苦干,打赢今年招生工作的硬仗。二是创新思路,综合施策,精准发力。要面对新形势,计划开展师生宣传学院“抖音”制作比赛,通过各种网络平台加大学院宣传力度。三是要求招生老师要对招生政策、考生志愿填报、专业特色、报考流程、注意事项等都要了如指掌,耳熟能详,如数家珍,只有这样才是合格的招生人员,才能讲好黔南职院的故事,才能吸引考生报考黔南职院。要求招生工作人员要遵照习近平总书记的要求,发扬钉钉子精神,一锤一锤,直到产生实际效果,形成实干兴校的良好局面。四是依法依规,阳光招生,塑造形象。在招生宣传和录取过程中,每一位招生老师都要依法依规,按章办事,不得有违法和违规行为,严格按照各项纪律要求,强化廉洁自律,让招生工作成为阳光工程。全体外出招生工作老师都要保持求真务实的工作作风、吃苦耐劳的奉献精神,要有耐心、细心、恒心,展示黔南职院教师的良好形象。
为做好学院涉农专业的招生宣传工作,1月9日上午,招生就业处邀请现代山地农业工程系总支书记朱永毅、主任范大有、副主任杨均到会指导。会上,杨均副主任对畜牧兽医、农产品加工与质量检测、动物医学(宠物医学方向)、茶树栽培与茶叶加工和茶艺与茶叶营销等五个专业从专业课程设置、实训室建设、培养目标、毕业生获得的知识和能力、人才需求调查、毕业生薪资待遇、毕业去向、专业特色等作详细介绍,范大有主任就该系校企合作、毕业生就业和创业等方面与招生老师们进行充分交流,大家共商涉农专业招生大计。
9日下午,高尚处长在充分听取各位招生老师的汇报后,对2019年招生工作作了安排部署。